勇士　　案例：卫龙辣条致敬苹果风　　李三水：卫龙辣条的正经式逆袭。

可教的观点能够确保信息在组织上下统一传递，和裁让上下层级的领导人讲述同样的故事，和裁让每个人向着共同的目标前进，遵循共同的价值观，推进组织的学习和变革。领导者不能只是用榜样来教人，判都牌就像只观看老虎伍兹打高尔夫并不能学会打高尔夫一样。

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领导者必须用清晰、判都牌明确的可教观点来教人。二是成功鸡汤式学习，亮出底常见于各种成功学课程，并且被众多企业家追捧。

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